为进一步密切校领导与师生联系，畅通诉求反映渠道，3月4日上午，新学期首场“校领导接待日”活动在定淮门校区综合楼15楼会议室举行。校党委书记丁荣余与来自各二级学院和机关党委的13名专职组织员面对面交流，倾听基层心声，共谋党建发展。学校办公室、党委组织部相关负责人参加座谈。
本次接待日活动以“凝心聚力担使命，砥砺奋进启新程”为主题。与会专职组织员结合工作实际，围绕角色转换、职责履行、队伍建设和党建业务融合等方面各抒己见、畅所欲言。大家既分享了在加强政治引领、服务师生需求、夯实党建基础工作中的心得体会，也坦诚提出了当前工作中遇到的困惑与挑战，如党建与业务融合路径不够清晰、岗位职责边界有待厘清、系统化培训需求迫切等，并就建立常态化培训交流机制、完善激励保障体系等方面提出了建设性的意见建议。
丁荣余认真倾听每一位代表的发言，不时与大家互动交流，现场回应关切。他指出，专职组织员队伍是学校基层党建工作的重要力量，大家在新岗位上迅速打开工作局面，勤于思考，敢于担当，展现了良好的精神风貌和较高的政治站位。对于大家提出的意见建议，党委组织部要全面梳理、深入研究，切实转化为推动党建队伍建设和工作提质增效的具体举措。
就进一步加强专职组织员队伍建设、提升党建工作质量，丁荣余提出三点要求：一是以更高站位校准工作标尺。要深刻认识党建工作在事业发展中的核心地位，始终胸怀大局，提高政治站位，以“立党为公、为民造福”的情怀和“抓好党建是最大政绩”的理念，严格自我要求，切实增强履职尽责的政治自觉。二是以更强能力夯实履职根基。要着力提升思考谋划能力，从单纯的执行者转变为有思考的党务专家；要善于发挥组织优势，团结凝聚党员力量，整合各方资源；要创新工作方法，激发基层党建活力。三是以更实举措推动融合发展。要深入理解所在学院的主责主业，找准党建工作发力点，通过抓实具体项目、创新机制载体，切实解决党建与业务融合问题，努力实现党建与业务双向赋能。
本次座谈既是校领导接待日制度的生动实践，也是学校党委加强党务工作者队伍建设的重要抓手。与会专职组织员纷纷表示，将以此次交流为新起点，不断提升履职能力，用心用情用力做好基层党建各项工作，为学校事业高质量发展筑牢坚强战斗堡垒。
（文：秦琼、潘虹 图：王济宇 审核：许浩、胡大华）
